От «Яндекс Практикум»
Cейчас ведется работа над формулировками
200 компаний в Британии ранее перешли на 4-дневный график
Иначе стоимость обучения придется возместить
К эксперименту присоединились около 5 000 человек
Деньги с зарплат предложили направить на повышение мотивации и развитие персонала
Нельзя будет занимать целый список должностей
Агрегатор создадут в сотрудничестве с Superjob
«Существует естественная гравитация, притягивающая к традиционной модели управления»
Опрос «Яндекс 360 для бизнеса»
Всё ради продуктивности
Проблема квалифицированных кадров на рынке труда усугубляется, а бюджетные деньги зачастую расходуются впустую
А также работы на высоте и в замкнутых пространствах
С конференции Okkam «О цене и ценности»
Большинство назвали среди причин изнеможение и выгорание
Чаще всего это люди в возрасте от 45 до 54 лет
По данным на 1 августа
Ранее о разработке похожего инструмента заявили в «Яндексе»
Запрет коснется только тех иностранцев, которые работают по патенту
Например, увольняться можно, но у ИТ-специалиста будет полгода на устройство в новую компанию
Правительство продлило льготную программу до 2030 года, но изменило условия
Как он помогает обрести работу мечты
Начинающие специалисты смогут попробовать себя в девелопменте, аналитике, маркетинге и других направлениях
Представители видеоиндустрии могут подать заявки до 31 августа
И наладить процесс так, чтобы на вас не скидывали чужие задачи
По выходным в «Депо», на VK Fest и ВДНХ
По мобильной разработке, тестированию, data-аналитике и другим направлениям
Соосновательница Palo Alto Consulting Дарья Кук — о том, почему инвесторы отказывают 90 % стартапов
Пушистику даже выдали жилет с логотипом компании
Мероприятие состоится 6 и 7 апреля
А также Tele2, «2ГИС», банк «Точка» и другие компании
«Реальность не оправдала ожидания»
Однако работодатели уже нашли способ обойти запрет
По версии проекта Moscow. 100 Most Creative Russians
Зарплата — от 300 тысяч в месяц
Кандидатам нужно владеть более чем одним языком программирования
И до пяти дней отпуска без сохранения зарплаты
Чтобы привлечь новых сотрудников
Рассказывают тренеры — писательница и студент МГИМО
Рассказывают героини аудиоспектакля «Да, мы за рулем»
